What Full Stack Jobs are in Hong Kong?
Showing 2 Full Stack jobs in Hong Kong
Job Description
**Full Stack Software Engineer**
**Position Responsibilities:**
+ Develop and maintain end to end application stack which includes frontend, backend and cloud infrastructure for the application.
+ Participate in architectural discussions and contribute to the design of the new features and systems.
+ Contribute to the team by conducting code reviews to ensure the code quality and follow industry norms.
+ Debug and resolve technical issues and bugs with the multi-functional teams.
+ Understanding of standard methodologies for securing systems, including authentication, authorization, data encryption, and protection against common security threats.
+ Maintain and ensure high quality software by writing clean, maintainable, and well-documented code that adheres to industry standards and coding standards, with accountability for production reliability and usage
+ Agile team experience where responsibilities include the planning and delivery of user stories in an Agile SCRUM environment
**Required Qualifications:**
+ Bachelor's degree or equivalent experience in computer science, Software Engineering or related field (or equivalent experience)
+ Minimum of 7 years of experience in a full stack software development.
+ Minimum of 2 to 3 years of experience leading a team of Software Engineers.
+ Proficiency in Angular, Node.js/React, Azure DB, JavaScript, AKS & Azure cloud services, Even Grid, Oracle Databases (PLSQL) and UNIX script
+ Experience with DevOps, RESTful API design and development.
+ Experience with CI/CD pipeline and tools such as GitHub Actions and Jenkins.
+ Knowledge of Ali cloud, ACK and Poral DB are an advantage
+ Version control, performance optimization and coding standard processes
+ Need to have production support during non-office hours
+ Collaborative attitude, willingness to work with team members; able to coach, participate in code reviews, share skills and methods
+ Experiments with emerging technologies and understanding how they will impact what comes next.
+ Insurance Industry knowledge/experience is preferable
**_When you join our team:_**
+ We'll empower you to learn and grow the career you want.
+ We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words.
+ As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see.
**Acerca de Manulife y John Hancock**
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite .
**Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.
Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a .
**Modalidades de Trabajo**
Híbrido
**Position Responsibilities:**
+ Develop and maintain end to end application stack which includes frontend, backend and cloud infrastructure for the application.
+ Participate in architectural discussions and contribute to the design of the new features and systems.
+ Contribute to the team by conducting code reviews to ensure the code quality and follow industry norms.
+ Debug and resolve technical issues and bugs with the multi-functional teams.
+ Understanding of standard methodologies for securing systems, including authentication, authorization, data encryption, and protection against common security threats.
+ Maintain and ensure high quality software by writing clean, maintainable, and well-documented code that adheres to industry standards and coding standards, with accountability for production reliability and usage
+ Agile team experience where responsibilities include the planning and delivery of user stories in an Agile SCRUM environment
**Required Qualifications:**
+ Bachelor's degree or equivalent experience in computer science, Software Engineering or related field (or equivalent experience)
+ Minimum of 7 years of experience in a full stack software development.
+ Minimum of 2 to 3 years of experience leading a team of Software Engineers.
+ Proficiency in Angular, Node.js/React, Azure DB, JavaScript, AKS & Azure cloud services, Even Grid, Oracle Databases (PLSQL) and UNIX script
+ Experience with DevOps, RESTful API design and development.
+ Experience with CI/CD pipeline and tools such as GitHub Actions and Jenkins.
+ Knowledge of Ali cloud, ACK and Poral DB are an advantage
+ Version control, performance optimization and coding standard processes
+ Need to have production support during non-office hours
+ Collaborative attitude, willingness to work with team members; able to coach, participate in code reviews, share skills and methods
+ Experiments with emerging technologies and understanding how they will impact what comes next.
+ Insurance Industry knowledge/experience is preferable
**_When you join our team:_**
+ We'll empower you to learn and grow the career you want.
+ We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words.
+ As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see.
**Acerca de Manulife y John Hancock**
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite .
**Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.
Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a .
**Modalidades de Trabajo**
Híbrido
Is this job a match or a miss?
Apply Now
0
Job Description
**Senior Full-stack Software Engineer**
**Position Responsibilities:**
+ Develop and maintain end-to-end application stack which includes frontend, backend and cloud infrastructure.
+ Participate in architectural discussions and contribute to the design of the new features and systems.
+ Conduct code reviews to ensure quality and follow industry norms.
+ Debug and resolve technical issues and bugs in collaboration with cross-functional teams.
+ Apply best practices for system security, including authentication, authorization, encryption, and threat mitigation.
+ Write clean, maintainable, and well-documented code adhering to industry standards.
+ Manage vendor to ensure timely, high-quality and cost-effective deliverables
+ Contribute to Agile planning and delivery of user stories in a SCRUM environment
+ Provide production support during non-office hours as required.
**Required Qualifications:**
+ Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering or related field (or equivalent experience)
+ 8+ years of full-stack software development experience; minimum of 5 years of experience in a leading role
+ Proficiency in Java, Springboot, Angular, Node.js/React, Azure DB, JavaScript, AKS & Azure cloud services
+ Solid experience or technical knowledge of Alibaba cloud, Polar DB, AI technologies are an advantage
+ Experience with DevOps, RESTful API design, CI/CD pipelines (GitHub Actions, Jenkins) and version control.
+ Strong understanding of performance optimization and coding standard
+ Collaborative mindset with ability to coach, mentor and lead teams.
+ Experiments with emerging technologies and understanding how they will impact what comes next.
+ Familiarity with insurance industry and distribution compensation systems is a plus.
+ Experience managing sizable projects or programs is preferable
**When you join our team:**
+ We'll empower you to learn and grow the career you want.
+ We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words.
+ As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see.
**Acerca de Manulife y John Hancock**
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite .
**Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.
Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a .
**Modalidades de Trabajo**
Híbrido
**Position Responsibilities:**
+ Develop and maintain end-to-end application stack which includes frontend, backend and cloud infrastructure.
+ Participate in architectural discussions and contribute to the design of the new features and systems.
+ Conduct code reviews to ensure quality and follow industry norms.
+ Debug and resolve technical issues and bugs in collaboration with cross-functional teams.
+ Apply best practices for system security, including authentication, authorization, encryption, and threat mitigation.
+ Write clean, maintainable, and well-documented code adhering to industry standards.
+ Manage vendor to ensure timely, high-quality and cost-effective deliverables
+ Contribute to Agile planning and delivery of user stories in a SCRUM environment
+ Provide production support during non-office hours as required.
**Required Qualifications:**
+ Bachelor's degree in Computer Science, Software Engineering or related field (or equivalent experience)
+ 8+ years of full-stack software development experience; minimum of 5 years of experience in a leading role
+ Proficiency in Java, Springboot, Angular, Node.js/React, Azure DB, JavaScript, AKS & Azure cloud services
+ Solid experience or technical knowledge of Alibaba cloud, Polar DB, AI technologies are an advantage
+ Experience with DevOps, RESTful API design, CI/CD pipelines (GitHub Actions, Jenkins) and version control.
+ Strong understanding of performance optimization and coding standard
+ Collaborative mindset with ability to coach, mentor and lead teams.
+ Experiments with emerging technologies and understanding how they will impact what comes next.
+ Familiarity with insurance industry and distribution compensation systems is a plus.
+ Experience managing sizable projects or programs is preferable
**When you join our team:**
+ We'll empower you to learn and grow the career you want.
+ We'll recognize and support you in a flexible environment where well-being and inclusion are more than just words.
+ As part of our global team, we'll support you in shaping the future you want to see.
**Acerca de Manulife y John Hancock**
Manulife Financial Corporation es un importante proveedor internacional de servicios financieros que ayuda a las personas a tomar decisiones de una manera más fácil y a vivir mejor. Para obtener más información acerca de nosotros, visite .
**Manulife es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades**
En Manulife/John Hancock, valoramos nuestra diversidad. Nos esforzamos por atraer, formar y retener una fuerza laboral tan diversa como los clientes a los que prestamos servicios, y para fomentar un entorno laboral inclusivo en el que se aprovechen las fortalezas de las culturas y las personas. Estamos comprometidos con la equidad en las contrataciones, la retención de talento, el ascenso y la remuneración, y administramos todas nuestras prácticas y programas sin discriminación por motivos de raza, ascendencia, lugar de origen, color, origen étnico, ciudadanía, religión o creencias religiosas, credo, sexo (incluyendo el embarazo y las afecciones relacionadas con este), orientación sexual, características genéticas, condición de veterano, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, estatus familiar, discapacidad, o cualquier otro aspecto protegido por la ley vigente.
Nuestra prioridad es eliminar las barreras para garantizar la igualdad de acceso al empleo. Un representante de Recursos Humanos trabajará con los solicitantes que requieran una adaptación razonable durante el proceso de solicitud. Toda la información que se haya compartido durante el proceso de solicitud de adaptación se almacenará y utilizará de manera congruente con las leyes y las políticas de Manulife/John Hancock correspondientes. Para solicitar una adaptación razonable en el proceso de solicitud, envíenos un mensaje a .
**Modalidades de Trabajo**
Híbrido
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